経営理念
お客様の夢と未来を守る会社
保険商品を通して、お客様それぞれが想い描く輝かしい未来がリスクで振り回されないように、生涯にわたってお客様に寄り添い、サポートをし続ける、それが私たち えひめ保険エイドが目指す経営理念です。
保険商品を通して、お客様それぞれが想い描く輝かしい未来がリスクで振り回されないように、生涯にわたってお客様に寄り添い、サポートをし続ける、それが私たち えひめ保険エイドが目指す経営理念です。
弊社スタッフ全員が金融事業者としての本分をわきまえ、常に最新の保険知識や関連知識、経済情報等自己研鑽に励み、お客様の期待値以上のサービスを提供することにより、地域で最も信頼され、選ばれる保険代理店になることを目指します。
所在地 | 〒791-8012 愛媛県松山市姫原3-1-33 TEL:089-911-1011 FAX:089-911-1002 MAIL: aid@hoken-aid.jp |
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社名 | 有限会社 えひめ保険エイド |
代表取締役 | 井上 浩志 |
創業 | 昭和53年 |
業務内容 | 生保9社/損保5社 保険購買代理店 |
取扱生命保険会社 | メットライフ生命 エヌエヌ生命 日本生命 オリックス生命 ジブラルタ生命 東京海上日動あんしん生命 SOMPOひまわり生命 FWD生命保険 ネオファースト生命 |
取扱損害保険会社 | 損害保険ジャパン 東京海上日動 三井住友海上 楽天損害保険 ミカタ少額短期 |
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現在日本で、お客様が保険に加入される場合、下記の通り、一般的に4つの加入窓口があります。
保険販売チャネル(経路) | 特 徴 |
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①保険会社の営業職員、又は専属代理店 | 保険会社1社の商品しか取り扱えない。他社商品との比較ができない。 |
②通信販売・インターネット等のダイレクト販売 | 価格が安い場合が多いが、説明、相談方法は電話やメール等のため、詳細な保険相談には不向き。 |
③銀行等の金融機関の窓口 | 来店が基本。担当者が変わる可能性あり |
④独立系代理店(乗合代理店) | 複数社の商品比較が可能。比較的小規模のため、担当者変更は少ない。 |
当社は、④独立系乗合代理店です。多数の保険商品の中から、個々のお客様ニーズに最適な保険をお客様に代わり、商品選択し、ご案内させて頂きます。
有限会社えひめ保険エイドは、お客様本位の業務運営の徹底を図るため、「お客様本位の業務運営方針(FD宣言)」を以下の通り策定し、公表します。
お客様のニーズやご意向に沿った最適な商品・サービスを提供することが、お客様の最善の利益に繋がるものと考え、お客様との対話を通じて、お客様の抱えるリスクやご意向、ニーズなどを的確に把握し、適切な保険商品・プランをご提案・ご説明します。
保険募集、事務手続き、事故対応において業務知識向上に努め、お客様の期待に応える為自己研鑽に努めます。
保険金を速やかにお支払いし、いち早く安心をお届けします。
お客様へ寄り添い、丁寧で分かりやすい言葉や方法で説明します。
取り組み | デジタルツール等も活用し、お客様にあった方法でお気軽にご連絡を頂ける環境を整えます。 教育研修計画を策定し、業務知識向上に努めます。 高齢者・障がい者の方への配慮を徹底します。 |
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KPI | 教育研修計画に沿った研修実施 お客様の声を社内で共有 ペーパーレス手続き率 90% モバソンチャット開設数100件 |
お客様の利益が不当に害されることのないよう、コンプライアンスを遵守し、高い倫理観をもって行動します。
取り組み | コンプライアンス研修を実施します。 お客様に不適切・不利益な募集が行われていないか、定期的にモニタリングを実施します。 |
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KPI | 対応履歴の作成・活用 教育研修、計画に沿った研修実施 |
お客様の年齢、家族構成、資産状況、知識及び取引目的等のご意向をきちんと把握するとともに、そのご意向に沿った最適な商品・サービスの提供に努めます。
ご契約後も契約の適切な管理と適切なアフターフォローを行っていきます。
取り組み | 情報提供(特に新商品や新サービス)を徹底します。 |
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KPI | 自動車保険継続率 97% |
あたたかい会社で地域に根付き、社会に貢献することに努めます。働きがいのある職場環境をめざし、お客様の声を真摯に受け止め向き合える人材を育成します。
取り組み | 教育研修計画を実行し、従業員各々が成長し、お客様へ知識や心の豊かさが還元できるよう努めます。 |
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KPI | 教育研修計画に沿った研修実施 |
先生(孔子)がこうおっしゃった。『他人が自分を認めないことは心配いらない、自分が他人を認めないことのほうを心配しなさい。』
[解説]孔子の控えめで慎み深い謙譲の精神の結実として知られる最も有名な論語の章である。学問に励んでその成果を他人に認めて貰いたい、人徳を高めてその業績を社会に認めてもらい、輝かしい立身出世を果たしたいという気持ちは分かるが、孔子は、自分の価値や能力を認めて貰いたいのであれば、まずは自分の周囲にいる優れた人物の価値を認めなさいと説いたのである。また、この章は、能力と意欲があるのになかなか立身出世(高位の役職への仕官)を果たせない弟子たちの焦りと不安を収めるための孔子の気遣いであったとも言われる。
保険業界は、営業実績ばかりが持てはやされる傾向が強いですが、成績に一喜一憂することなく、常に顧客の声に耳を傾け、個々のお客様が描く幸せな未来のために、寄り添っていくべきであると信じます。
昭和53年 | 創業 松山市柳井町にて 中の川商事有限会社設立 |
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平成 3年 | 松山市松前町に所在地及び商号変更 有限会社重川総合保険事務所 |
平成12年 | 社屋新築し、現在地にて所在地及び商号変更 有限会社えひめ保険エイド |
井上 浩志Hiroshi Inoue
役職:代表取締役社長
堀田 大作Daisaku Hotta
役職:代表取締役会長
阿部 邦弘Kunihiro Abe
役職:八西地区担当
中野 眞人Mahito Nakano
役職:本社顧客管理部
阿部 陽介Yosuke Abe
役職:本社事務
堀田 晃子Akiko Hotta
役職:本社事務
Y.U
役職:本社事務
N.I
役職:本社事務
重川 和生Kazuo Shigekawa
役職:本社